每个企业都在努力寻找一个神奇的团队 作品. 协作的便捷性, 冲突保持在最低限度，创造性地解决问题，这只是一个蓬勃发展的团队的众多结果中的一小部分.
在真正澳门威尼斯人官网，真正澳门威尼斯人官网团队是我们的核心信念. â€eure we are building this together—是我们经常使用的短语, 在我们的电子邮件签名和整个网站.
当Todd和Kimm Lytle开始建立一家基于卓越和重视团队的物流公司时, 他们希望每个人都能在客户关系中感受到自己的投入, 最重要的是工作, 结果. 他们的成功意味着CTE的成功，反之亦然.
在过去的几年里，Lytles夫妇意识到他们的领导团队有一些重要的意义. 当他们环视会议桌时, 他们认为, â€eure如果没有在座的每一个人，我们就无法完成这项工作.—这一顿悟引发了关于如何加强领导团队的讨论, 对他们进行投资，帮助他们领导自己的团队，发挥他们的最大能力.Â
CTE于2019年首次引进了DISC协调员和专家Cat Weise. 从行为评估开始，并向他们汇报结果, CTE领导团队的成员开始理解他们的行为, 激励者和他们新的沟通方式.
在他们的第一次DISC研讨会上，每个人都有机会公开讨论他们的行为风格, 它如何在他们的工作中发挥作用，如何在他们彼此之间的互动中发挥作用, 经常听到â€oh这样的短语, that’这就是澳门威尼斯真人地址你总是关注details’或â€oh, 你这么做是因为你喜欢掌控一切.â€]笑声、好奇和对不同风格的尊重涌现出来.
自2019年以来, DISC在CTE词典中被采用，因为其他团队成员也在进行他们自己的行为评估. 除了, 自第一次研讨会以来，已经有几名新员工, 这些人在某些风格上很强大，而这些风格之前在CTE中没有得到充分代表.
不仅团队更全面, 但他们利用对DISC风格的认识来更好地与彼此沟通, 更坚强地领导，轻松地解决任何冲突.Â
当我们的组织说真正澳门威尼斯人官网团队, 围绕DISC的领导力教育和发展只是我们重视团队的众多方式之一!